JCrew Group está buscando un asociado de operaciones de adquisición de talento asociado. Esta persona desempeña un papel fundamental en la gestión de los aspectos operativos del proceso de Adquisición de Talento dentro de la organización. Su responsabilidad principal será apoyar al equipo de adquisición de talentos en el reclutamiento y contratación de nuevos empleados supervisando y optimizando los sistemas y flujos de trabajo operativos.
El Rol + Propósito:
Programación y experiencia del candidato
- Administre grandes reuniones de programación y coordinación personalizadas para garantizar una excelente experiencia para los candidatos.
- Supervisar todas las entrevistas en el sitio, incluida la preparación de la sala, la logística de los candidatos y la administración de la entrevista.
- Comunicación propia del candidato durante todo el proceso de entrevista.
- Haga arreglos de viaje, reserve salas de conferencias y procese los costos para los candidatos.
- Actualizar y distribuir informes de recursos humanos semanalmente.
Gestión de operaciones y programas
- Programa Bridge to Brookfield: ayude a los equipos de adquisición de talentos de la sede central y minorista con entrevistas internas de candidatos y actúe como punto de contacto para las preguntas.
- Administre la experiencia del candidato interno, incluido el proceso de actualización, encuestando a los mejores y brindando comentarios cuando sea necesario.
- Programa de referencia de asociados: actuará como enlace para el Programa de referencia de asociados, lo que incluye responder preguntas de los empleados y distribuir informes según sea necesario.
- Trabajadores temporales: actúe como punto de contacto para preguntas relacionadas con trabajadores temporales y cree contratos e informes según sea necesario.
- Cree listas de deseos y realice investigaciones competitivas para puestos difíciles de cubrir.
marca de talento
- Actuar como punto de contacto para LinkedIn, Indeed y Glassdoor.
- Calendario de contenidos propio para LinkedIn.
- Programe contenido y actualice el calendario de acuerdo con los horarios especificados en el SLA.
- Haga copias e identifique imágenes para todas las publicaciones que requieran la aprobación del equipo de Talent Branding y DEIB.
- Cree un resumen mensual para proporcionar un análisis de las publicaciones principales.
- Actualización de páginas de Indeed y Glassdoor para todas las marcas y mantenimiento propio.
- Gestión de la comunidad: responda a los comentarios, comparta publicaciones, brinde comentarios a los departamentos legal y de relaciones públicas si es necesario.
- Análisis propio y actualización de paneles mensuales/trimestrales/anuales según sea necesario.
- investigacion de la competencia
Calificaciones:
- Se prefiere de 1 a 3 años de experiencia en Recursos Humanos, Coordinación de Reclutamiento o Administración.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Muy organizada y detallista.
- Capacidad para realizar múltiples tareas, trabajar de manera eficiente y contribuir continuamente al equipo en un entorno de trabajo cambiante y acelerado.
- Manejo seguro de MS Office y Excel
- Licenciatura requerida.
- Híbrido: 2 días en la oficina o según sea necesario con entrevistas en el sitio
Resumen
J.Crew está contratando un especialista en operaciones de adquisición de talentos en Nueva York, Nueva York, Estados Unidos. El candidato ideal será responsable de liderar iniciativas de adquisición de talento en todo el sistema, impulsar la excelencia operativa y liderar proyectos para mejorar la eficiencia y la funcionalidad. Este rol requiere experiencia y un alto nivel de conocimiento relacionado con el proceso de contratación y mejoras operativas. Las responsabilidades van desde desarrollar e implementar planes de recuento, informar sobre las actividades de contratación y dirigir la mejora del proceso de contratación. Las sólidas habilidades de comunicación, resolución de problemas y organización, así como la experiencia laboral en una organización de Adquisición de Talento son clave para el éxito en este puesto.¡Haz clic aquí para ver más ofertas de Trabajo en https://trabajoscercademi.com/trabajos/!